よりよい社会のために変化し続ける組織と学び続ける人の共創に向けて、人的資本経営を実現するための課題を議論する。
上場企業、非上場企業を問わず、経営層が意思決定を果たし、推進すべきESG情報開示について説明します。また、多くのプライム上場企業が課題としている外国人投資家向けのESG情報開示のポイントについても解説します。
企業において、女性リーダーを増やすことは、多様性・公平性を重視し組織の成長に結びつける重要課題です。しかしながら、目標値を掲げただけでは、女性管理職は簡単には増えません。ダイバーシティ先進企業は、どのような女性育成を実践しているのか? 挑戦を止めない先進企業の本気の取り組みを紹介します。
企業の社会課題解決への取り組みは、事業の拡大だけではなく、人的資本への投資や社会へのインパクトにも関連し、非財務価値も高める。企業価値が財務と非財務の集積となる時代を見据え、社会課題解決による企業の持続成長と社会・経済価値との連動について考える。
我が国のMONODZUKURIは技術革新とDXにより進化を続けており、今後はGX(グリーントランスフォーメーション)も踏まえ、よりサステナブルな未来実現に貢献していきます。IIFESでは常に最新技術と未来の姿をグローバルに発信し、体感していただく場を提供してまいりました。「IIFES 2024」ではアフターコロナ時代を見据え、リアル展、オンライン展の開催によって、MONODZUKURIという「底力」の発信をより推進していきます。
脱炭素化や電力自由化を背景に、送配電事業を取り巻く環境が激変しています。本セミナーでは、国内の送配電事業を取り巻く最新動向を解説するとともに、脱炭素化やレベニューキャップ制度で先行する海外事業者の事例を紹介します。
女性の「キャリア」「学び」「ライフプラン」「美」「健康」などに役立つセミナーと、さまざまな商品とサービスを体感できる展示ブースをそろえ、6月10日(土)に渋谷ヒカリエでお待ちしています。
人的資本経営を実現するための課題を議論。経営、組織、人財をテーマに3日間にわたってパネルディスカッションや講演が展開される。
社会課題解決領域の事業化を目指している企業様との共創を元に、実効性の高い社会課題解決事業の検討方法や高い推進力を実現する組織のあり方について考察していきます。
「攻めのDX」と「守りのDX」の動向・本質を押さえるリアルイベント開催
CIOを組織するITイノベーターズと、CSOが集まる日経ESG経営フォーラムがSX/DX/GX推進のため、そのあり方を議論する。
本セミナーでは、ウェルビーイングとメンタルヘルスマネジメントという2つのキーワードを軸に、「健やかな組織」の作り方を考えていきます。